« Au cours de chacune des quatre dernières années, nous avons observé une légère augmentation du nombre d’infirmières réglementées au Canada. Les nouvelles données sur la répartition des infirmières au pays, les patients à qui elles prodiguent des soins et le nombre d’années pendant lequel elles comptent demeurer sur le marché du travail peuvent aider les gens qui travaillent dans la santé à se préparer aux changements qu’entraîneront le vieillissement de la population et l’évolution du système de santé », a déclaré Francine Anne Roy, directrice de l’Information sur les ressources de santé à l’ICIS.

Augmentation du nombre de nouvelles diplômées qui entrent sur le marché du travail; âge moyen légèrement à la hausse
 
En 2006, selon les dernières données, plus de 50 000 infirmières réglementées avaient obtenu leur diplôme d’un programme de soins infirmiers dans les cinq années précédentes. Il s’agit d’une augmentation de 28 % au cours des quatre dernières années. « Bien que de nouvelles diplômées continuent d’entrer dans la profession, l’âge moyen des infirmières réglementées au Canada augmente et se rapproche de 45 ans. Il est important de suivre de près l’âge de la main-d’œuvre; les rapports peuvent s’avérer très utiles aux planificateurs du système qui doivent prévoir les effectifs nécessaires en fonction des ressources disponibles », a affirmé Geoff Ballinger, gestionnaire de l’Information sur les ressources de santé.

L’âge moyen des infirmières au Canada était de 44,8 ans en 2006, soit une légère hausse comparativement à 44,5 en 2003. Les infirmières psychiatriques autorisées étaient un peu plus âgées que leurs collègues : elles avaient en moyenne 47,2 ans. Avec une moyenne d’âge de 44,1 ans, les infirmières auxiliaires autorisées étaient les plus jeunes. Les infirmières autorisées étaient quant à elles âgées de 45 ans en moyenne.

Augmentation du nombre d’infirmières praticiennes
 
De 2003 à 2006, le nombre d’infirmières praticiennes autorisées est passé de 725 à 1 300. Les infirmières praticiennes ont maintenant le droit de prodiguer des soins avancés aux patients dans les 10 provinces ainsi que dans les Territoires-du-Nord-Ouest et au Nunavut. Les soins qu’elles dispensent peuvent inclure la pose de diagnostic et la prise en charge des maladies et des blessures, la prescription de tests, de médicaments et de traitements, et l’interprétation des tests.

« De nombreux planificateurs considèrent le recours aux infirmières praticiennes comme une façon d’améliorer l’accès aux soins pour les patients, affirme Francine Anne Roy. La main-d’œuvre canadienne compte 1 300 infirmières praticiennes, ce qui représente 0,5 % de la main-d’œuvre infirmière réglementée. »

Autres points saillants sur la main-d’œuvre infirmière réglementée au Canada en 2006
 

Outre le rapport Points saillants sur la main-d’œuvre infirmière réglementée au Canada, 2006, l’ICIS publie également trois autres rapports — Tendances de la main-d’œuvre des infirmières et infirmiers auxiliaires autorisés au Canada, 2006, Tendances de la main-d’œuvre des infirmières et infirmiers autorisés au Canada, 2006 et Tendances de la main-d’œuvre des infirmières et infirmiers psychiatriques autorisés au Canada, 2006. Ces rapports présentent une étude exhaustive du plus grand groupe de dispensateurs de soins réglementés au pays.

À propos de l'ICIS
 
L’Institut canadien d’information sur la santé (ICIS) recueille de l’information sur la santé et les soins de santé au Canada, l’analyse, puis la rend accessible au grand public. L’ICIS a été créé par les gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux en tant qu’organisme autonome sans but lucratif voué à la réalisation d’une vision commune de l’information sur la santé au Canada. Son objectif : fournir de l’information opportune, exacte et comparable. Les données que l’ICIS rassemble et les rapports qu’il produit éclairent les politiques de la santé, appuient la prestation efficace de services de santé et sensibilisent les Canadiens aux facteurs qui contribuent à une bonne santé.

Figures et tableaux

Rapport

• Information sur : Points saillants sur la main-d'œuvre infirmière réglementée au Canada, 2006